Défis liés au recrutement des talents : résolus.

Vous recherchez un partenaire compétent pour vous aider à optimiser les activités de recrutement ?

La solution d'externalisation du recrutement (RPO, Recruitment Process Outsourcing) proposée par Agile•1 vous offre l'expertise dont vous avez besoin pour trouver et retenir les meilleurs talents à l'échelle mondiale. Notre équipe travaillera avec vous afin de gérer tout ou partie des processus et technologies associés au recrutement des talents. Que vous soyez à la recherche d'une solution complète de bout en bout ou que vous souhaitiez compléter votre programme actuel, notre solution RPO peut aider votre entreprise à optimiser ses stratégies de recrutement social et de sourcing, à améliorer ses processus de présélection et d'entretien ou à perfectionner ses solutions opérationnelles et technologiques.

La solution RPO d'Agile•1 résout les défis liés aux ressources humaines :

  • Rationalisation des processus
  • Réduction des coûts indirects d'administration
  • Mise en œuvre de processus d'engagement cohérents à l'échelle de l'entreprise
  • Amélioration de la visibilité sur les données et les coûts associés au programme
  • Accès à des experts en recrutement pour trouver des talents qualifiés

Amélioration continue du programme en vue d'atteindre les objectifs commerciaux à long terme

La flexibilité au service de l'évolution de vos besoins

Dans l'économie globale et complexe actuelle, être flexible signifie être mieux préparé afin de tirer parti des tendances et des opportunités. Les solutions d'Agile•1 vous permettent de développer rapidement votre amplitude en ajoutant des éléments de recrutement, chargés du sourcing, de la présélection, des entretiens ou de la gestion des arrivées et des départs d'employés selon les besoins. Cet accès à la demande à une aide au recrutement supplémentaire permet de compléter rapidement les ressources en personnel à l'endroit et au moment où vous en avez besoin, afin que vous ne passiez jamais à côté d'une opportunité d'obtenir (et de conserver) une longueur d'avance.

Cinq modèles de service pour répondre à vos besoins (pour en savoir plus, cliquez sur les modèles) :
  1. DÉVELOPPEMENT : Une solution de recrutement contractuel qui offre plus que l'accès aux talents : formation destinée aux recruteurs, ressources, assistance pour le sourcing et gestion cohérente des arrivées pour garantir la réussite de chacun...
  2. RPO PROJET :Prise en charge complète du processus d'embauche pour des projets spécifiques, couvrant notamment des compétences ciblées, le recrutement saisonnier et les projets d'entrée accélérée sur le marché...
  3. DE BOUT EN BOUT : Recrutez des talents à l'échelle de l'entreprise, selon un éventail de compétences spécifiques, la situation géographique ou l'unité en question, de la création de l'embauche jusqu'à l'intégration des nouveaux employés...
  4. SOLUTION MIXTE RPO/MSP : Gérez les employés à temps plein, les intérimaires et les employés salariés par le biais d'un programme continu...
  5. GESTION DES CABINETS DE RECRUTEMENT : Un point de contact unique pour gérer les cabinets de recrutement et autres fournisseurs de talents au sein de votre programme de gestion des ressources humaines...
Des solutions intégrées et flexibles

Agile•1 propose des technologies intégrées de gestion des ressources humaines, ainsi que des programmes de gestion externalisée des flux de travail temporaire et de recrutement permanent. Les technologies et offres de services que nous avons développées en parallèle permettent de nous assurer que chaque outil automatisé s'accorde avec les processus correspondants, pour une intégration en toute simplicité. Pour chaque service Agile•1, les clients découvriront une technologie adaptée de gestion des fournisseurs ou d'approvisionnement en services, conçue pour automatiser et renforcer les principales fonctionnalités des services. Cette approche innovante a permis aux solutions d'Agile•1 d'atteindre les niveaux d'économie et d'efficacité des processus attendus par ses clients.

Agile•1 : votre partenaire dans une économie globale complexe.  

Agile•1 est plus qu'un simple fournisseur de technologies et de programmes reconnus de gestion des ressources humaines. Notre équipe travaille avec vous pour identifier les enjeux propres à votre activité, créer des solutions adaptées à vos besoins, transformer vos processus et optimiser la façon dont vous gérez votre meilleur atout : l'humain.  

Contactez-nous dès aujourd'hui et découvrez comment les solutions RPO d'Agile•1 peuvent vous aider à atteindre les objectifs de gestion des ressources humaines de votre entreprise.

« Becton Dickinson et sa base de fournisseurs doivent s'adapter sur un marché de la santé en constante évolution. L'équipe d'Agile•1 a aidé Becton Dickinson à affiner son programme, à améliorer la visibilité, à atteindre l'excellence opérationnelle et à réduire les coûts essentiels et accessoires. »

– VICE-PRÉSIDENT APPROVISIONNEMENTS MONDIAUX, BECTON DICKINSON